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Bauingenieur als LEAN Manager (m/w/d)

PORR DESIGN & ENGINEERING DEUTSCHLAND GMBH

Kennung PORR DE-2020-004603
Einsatzbereich Planung und Ausführung
Eintrittsdatum ab sofort
Einsatzort Berlin / Deutschland

Kontakt

Herr Philipp Buhl
Tel.: +49 89 71001-378
Fax: +49 89 71001-444

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei Bauprojekten in der Planung und Ausführung mittels LEAN-Design und LEAN-Construction
  • Durchführung und Moderation von LEAN-Workshops und Prozessanalysen/-optimierungen im Team auf der Baustelle bzw. in der Planung
  • Organisation und Durchführung von LEAN-Trainings zur Unterstützung der Implementierung und des Roll-out der LEAN-Strategie sowie Forcierung der LEAN-Kultur
  • Beratung und Coaching der Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in der Anwendung von LEAN-Methoden und -Tools

Unsere Erwartungen

  • abgeschlossenes Studium des Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesens mit bautechnischer Vertiefung
  • mehrjährige Berufs- und Baustellenerfahrung als Bauleiter*in, Bautechniker*in oder Projektleiter*in mit einem gesamtheitlichen Verständnis der Bauprozesse entlang der Ausführungsphase
  • Erfahrung mit LEAN-Construction/ LEAN-Design wünschenswert bzw. Bereitschaft zur Aneignung des dazu nötigen Wissens
  • ausgeprägtes Prozessdenken mit hoher Lösungsorientierung, strukturierter Arbeitsstil sowie hohe Hands-on-Mentalität
  • Teamplayer*in mit hoher Kommunikationsstärke, insbesondere sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Reisebereitschaft (50%)

Wir bieten

  • fundierte sowie vielfältige Aus- und Weiterbildung im innerbetrieblichen LEAN-System der PORR
  • ein dynamisches Arbeitsumfeld, das auf unsere PORR-Prinzipien Verlässlichkeit, Schulterschluss, Anerkennung, Leidenschaft und Pioniergeist setzt
  • eine attraktive Vergütung sowie vielfältige Entwicklungschancen innerhalb eines internationalen Konzerns
  • umfangreiche fachliche und persönlichkeitsbildende Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer PORR Academy
  • Onboarding durch unser Buddy-System zur Orientierung und Einarbeitung sowie durch unseren Welcome Day
  • Vertrauensarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und eine attraktive Brückentagsregelung
  • kostenlose Getränke wie Wasser und Kaffeespezialitäten
  • jährliche Mitarbeitergespräche sowie die Möglichkeit eines Sabbaticals
  • Firmenveranstaltungen und Teamevents wie unsere Skimeisterschaft, Firmenläufe uvm.
  • umfangreicher Versicherungsschutz durch Care+ und durch eine Auslands- und Unfallversicherung
  • zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern im corporatebenefits-Programm

Abschließende Zusatzinfo

  • Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung
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